為扎實推進“陽光村務工程”常態化建設，規范村（居）權力運行，亞父街道以提升素質為抓手，著力增強“村級紀檢人員”履職能力。

一是業務培訓提素質。街道每年組織兩次村級監委會人員業務培訓，邀請市紀委黨風室領導講授“陽光村務工程”方法要求；請組織部門講授“四議兩公開”操作程序；請財政部門講授“三資”委托代理主要內容等。

二是專項指導提素質。街道每季度由紀工委牽頭，組織、民政、財政等部門參加，對各村（居）監委會的業務檢查一次，并就存在的問題，進行針對性的指導。

三是相互交流提素質。每年，街道組織村（居）監委會人員對監委會業務開展互查互審，達到相互學習，共同提高的目的。（亞父街道）