近年來，黃麓鎮按照“組織增活力、黨員強示范、群眾得實惠”的工作思路，重點把握“四個環節”（找“短板”、定“類別”、定“目標”、強“領導”）積極創建“五型黨組織”，增強組織活力，調動基層黨員群眾增收致富奔小康的積極性。

產業型黨組織。緊緊圍繞我鎮特色“四水”產業（水果、水產、水禽、水生）為基礎，在快速通道以南打造近10平方公里的集生態、旅游休閑、科技示范、觀光為一體的現代農業示范園區，按照產業相同（相近）的原則，打破行政區域限制，聯合建立產業黨組織。截止目前，已建立了4個產業黨建示范帶，相應建立4個產業黨支部，初步實現產業發展到哪里，黨的建設就推進到哪里。黃麓葡萄種植協會黨支部在采取“支部+企業+群眾”模式下，大力發展特色葡萄，發揮黨組織先鋒模范帶頭作用用，帶領群眾致富奔小康。

維穩型黨組織。重點圍繞創新社會管理的方式，繼續加大社會建設，推行了網格化管理模式，加強社會管理創新，進一步做好群眾工作、政法工作，進一步化解矛盾，從源頭上遏制矛盾，切實做好各項政策宣傳工作，打好群眾基礎，深入推進社會治安環境綜合整治，，并狠抓安全生產，充分發揮黨組織和黨員在維護社會穩定中的作用，創造平安幸福黃麓氛圍。

服務型黨組織。重點圍繞轉變作風、增強服務意識、提高服務能力和執行力，深入推進服務型黨組織創建，充分發揮黨組織在推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用。結合“密切聯系群眾主題實踐活動，鎮黨委班子帶頭下村調研，積極完善鎮村干部考核管理辦法，促進作風大轉變，有效的推動工作的落實。

廉潔型黨組織。常態化開展廉潔型黨組織教育，積極營造廉政文化氛圍，并充分利用政府網、先鋒網和黨務公開欄等條件，大力宣傳廉政文化知識，且結合機關干部大會集中之際，適時做好廉政文化知識的宣傳，使干部潛移默化地接受教育。鎮紀委牽頭，各級黨組織積極響應，重點圍繞黨風廉政建設責任制、反腐倡廉、各項惠農政策的落實開展廉潔型黨組織建設，打造了一支清正廉潔的黨員干部隊伍，形成高效廉潔、風清氣正的發展環境。

學習型黨組織。鎮黨政班子成員堅持抓好中心組學習，堅持每月理論學習制度不變，堅持人人有筆記，篇篇有體會；黨委定期或不定期地組織交心談心活動，既分工又合作，形成了“人人有壓力、人人有動力、人人有干勁、人人有思路”的“四有”工作格局。進一步加大黨員遠教電教力度，建立健全了黨員教育規章管理制度；堅持黨建工作例會制度，強化黨務知識學習，及時分析解決基層黨建工作中出現的新情況、新問題，強化工作措施，學習新方法、新思路，提升為群眾辦實事、辦好事的能力和水平。