10月12日，全國總工會保障部副部長陳杰平率調研組來我市調研職工就業培訓工作，省總工會副主席李素萍，合肥市總工會副主席梁晨光，巢湖市委常委、組織部長黃克忠，巢湖市政府副市長吳朝暉陪同調研。

調研組一行先后深入巢湖市困難職工幫扶中心、巢湖市職工學校、億信家政健康西路社區服務站了解和察看我市職工就業培訓工作開展情況。在隨后召開的座談會上，巢湖市總工會主席朱蓮芳匯報了全市職工就業培訓工作的主要做法、成效及典型經驗。陳杰平對我市的職工就業培訓工作給予了充分肯定，就下一步職工就業培訓工作，他強調：一要進一步整合資源，加大硬件投入，改善教學設施；二要抓往發展機遇，推動職工就業培訓工作轉型升級；三要切實提高職工就業培訓工作的可持續性，為職工提供更優質的服務。

近年來，巢湖市總工會積極發揮職工學校職業技能培訓機構職能，切實把握巢湖發展和職工群眾的需求，探索就業培訓方式改革，通過實施“質量提升、品牌塑造、就業服務、資源整合”四項工程，推進培訓與就業的深度融合，成功進行了以質量為核心、以品牌為特色、以就業為檢驗的就業培訓實踐，為工會促進職工就業作出了積極的貢獻。（市總工會）