一是開展社會矛盾糾紛全面大排查活動。全方位、多層次排查各類矛盾糾紛，做到“早排查、早發(fā)現(xiàn)，早控制、早解決”；二是有效化解矛盾糾紛。對排查出的矛盾，明確分包領(lǐng)導，分案到責任人，及時制定調(diào)處方案，落實調(diào)處責任，積極開展調(diào)處化解工作；三是建立預(yù)警應(yīng)急機制，制定街道十八達期間信訪維穩(wěn)應(yīng)急處置預(yù)案，提升突發(fā)事件的應(yīng)急處置能力；四是加強對重點領(lǐng)域和高位人群的管控，街道針對拆遷領(lǐng)域可能出現(xiàn)的各種矛盾隱患，深入排查，提前介入，動用各種資源，共同調(diào)處化解。對近兩年有過進京去省上訪記錄的人員，列入重點管控對象，進行有效管控；五是加強維穩(wěn)工作隊伍建設(shè)，強化對維穩(wěn)工作人員的業(yè)務(wù)培訓，提升其業(yè)務(wù)知識和專業(yè)素質(zhì)，更好的為維穩(wěn)工作服務(wù)；六是強化值班和情報信息工作。街道主要領(lǐng)導和相關(guān)職能部門在十八加強值班，對轄區(qū)內(nèi)信訪維穩(wěn)工作堅持每日零報告制度，轄區(qū)內(nèi)一旦發(fā)生影響社會穩(wěn)定的事件，按照相關(guān)規(guī)定在第一時間層層上報，堅決杜絕瞞報、漏報、遲報現(xiàn)象。（亞父街道   尹士安）