天河街道做好基層特定崗位考核工作
發(fā)布時(shí)間：2017-10-26 11:46:39 來源：本站 閱讀次數(shù)：1448
加強(qiáng)高校畢業(yè)生基層特崗管理，提高基層特崗人員的工作能力和服務(wù)水平，天河街道積極做好基層特定崗位考核工作。
一、高度重視，落實(shí)行動(dòng)。基層特崗人員考核工作在即，天河街道領(lǐng)導(dǎo)給與高度重視，督促基層特崗人員精心準(zhǔn)備考核內(nèi)容，要求基層特崗人員認(rèn)真對(duì)待考核，并對(duì)基層特崗人員難以解決的問題及時(shí)給予幫助，力爭(zhēng)基層特崗人員以最飽滿的精神面貌迎接考核。
二、注重實(shí)際，認(rèn)真?zhèn)淇肌?/span>基層特崗人員立足實(shí)際，根據(jù)本職工作實(shí)績(jī)服務(wù)基層，總結(jié)一年以來的工作、學(xué)習(xí)和思想情況，正視自身存在的缺點(diǎn)和不足，接受考核組對(duì)基層特崗人員德、能、勤、績(jī)、廉等情況的考核，爭(zhēng)取下一年度工作再上新的臺(tái)階。
三、嚴(yán)格考核，指導(dǎo)工作。天河街道陪同市考核組，通過自我述職、民主測(cè)評(píng)、個(gè)別談話等形式，對(duì)街道、社區(qū)的基層特崗人員進(jìn)行年度考核,并要求基層特崗人員不斷提高業(yè)務(wù)水平，培養(yǎng)責(zé)任感和歸屬感，熱愛基層，投身基層。（天河街道 黃澤群）
